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Como me tornar o especialista em segurança do trabalho que o mercado procura?
Disciplina, Conhecimento, versatilidade, empenho e bastante paciência. Não são mais o suficiente para que um profissional se destaque na sua área de atuação. Tudo isto são coisas que as empresas já esperam de você. Ou seja, se você simplesmente cumprir estes requisitos, estará na média do mercado. Para ser o profissional que o mercado precisa. você tem que construir o seu diferencial. Já ouviu aquela história do marketing pessoal? É claro que sim, mas vou te contar uma coisa que não é mais segredo. Até isto já está ultrapassado. O profissional que o mercado procura hoje, precisa ter estas coisinhas abaixo:
Você precisa conhecer tudo sobre a empresa onde trabalha!
Não há sucesso se você não conhece com mais detalhes a empresa onde você trabalha. É necessário conhecer cada detalhe da empresa, cada canto. Ser um bom profissional não é somente atuar, mas também prevenir. Conhecendo a empresa, isso se torna muito mais fácil. É muito importante manter uma excelente relação com os funcionários, pense sempre no grupo, alguns já terão grande experiência, outros não.
Tenha mais conhecimento do que seu cargo exige!
Conhecer as normas a fundo e as técnicas é essencial para o seu trabalho, mas isto, volto a dizer, é o mínimo que a empresa espera de um profissional graduado. Mantenha-se antenado. Ninguém sabe tudo. Sempre há algo para aprender. Hoje em dia o que não falta é informação. Leia livros, jornais, revistas. Visite sites, blogs, assista vídeos. Busque cursos, aprenda a cada dia um pouco mais, mantenha-se sempre atualizado. É obvio que ninguém sabe tudo, mas o melhor profissional é aquele que está sempre à procura deste saber e em seguida põe em prática todo o conhecimento que adquire.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_single_image image=”1581″ img_size=”large”][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]
Desenvolva suas capacidades de comunicação!
Talvez você não saiba, mas seus resultados estão diretamente ligados à sua habilidade de se comunicar. Ser um comunicador envolve várias coisas, tais como: estabelecer um excelente grau de empatia, ser capaz de negociar, ser assertivo e influenciar. Para isso, use de todas as técnicas disponíveis. Treine falar em público, aprenda construir apresentações e treinamentos poderosos e busque dominar bem o português, informática e principalmente técnicas de treinamento, pois elas serão a mola mestre do seu trabalho. Se você quiser implementar segurança, precisa saber como orientar pessoas de forma que a informação fique retida para sempre.
Invista de verdade em você mesmo. Tenha seus próprios métodos de trabalho e sem querer ser redundante, faça cursos, busque sempre implementar coisas novas ao seu trabalho e sempre pense no seu desenvolvimento pessoal.
Pense fora da caixa e reinvente-se constantemente!
O que você acredita que pode ser, fazer e ter? Nada pode limitar suas realizações e conquistas, a não ser você mesmo! Estude a psique. Neste exato momento, uma enorme revolução científica está mudando tudo o que se sabe sobre o cérebro. Seus comportamentos, suas emoções e, por consequência, seus resultados. Sua capacidade está diretamente ligada ao quanto você sabe utilizar seu cérebro. É mais simples do que você imagina, e ainda pode ser muito divertido.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_single_image image=”1765″ img_size=”large”][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]
Seja uma pessoa agradável!
Ninguém quer um ambiente de trabalho pesado e ninguém gosta de se relacionar com pessoas amargas ou carrancudas. Você pode e deve fazer seu dia ser muito agradável. Converse com seus colegas, escuta opiniões e aceite sugestões. Mantenha uma postura profissional, mas seja amigo e educado. Respeite acima de tudo as pessoas, alguns podem estar passando por coisas que você não faz ideia, isso é importante porque são os protagonistas de seu trabalho.
Sempre atue preventivamente!
Para evitar acidentes de trabalho, o ponto mais importante é a prevenção. Em segurança do trabalho, um pequeno erro pode gerar uma grande tragédia! Muitas vezes não dá para reparar o erro, uma vez que o estrago causado é irrevogável. Quando identificado um fator de risco, todas as providências devem ser tomadas a tempo, como forma de preservar a integridade física dos funcionários sem comprometer a produtividade da empresa.
Seja firme e não se arrisque!
Se você trabalha em uma empresa que não investe em prevenção, é hora de pensar em pedir as contas. É muito melhor deixar este emprego do que correr riscos e acabar sendo preso. Já se imaginou nesta situação?
Preocupe-se, pois ela é real. Lembre-se, você pode ser solidário com empregador na responsabilidade penal em casos de acidente de trabalho.
Temos que ser inteligentes o suficiente para conseguir julgar até onde podemos correr o risco de permanecer nesse tipo de empresa. Pense sempre nas consequências![/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_single_image image=”1766″ img_size=”large”][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]
Por último, a dica “pulo do gato”. Tenha um plano.
Muitas pessoas gastam mais tempo planejando um churrasco do que suas próprias vidas. Você definiu suas metas de vida? Então responda: Quais serão suas conquistas daqui a 5, 10 ou quem sabe 20 anos? Identificar onde você está e para onde quer ir é o passo inicial rumo ao sucesso. É imprescindível realizar uma auto-análise e mensurar seu desempenho ao longo deste trajeto, procurando saber se está no caminho certo ou se será necessário reajustar sua rota. Use caneta e papel e faça a você mesmo as perguntas abaixo, você pode se surpreender no processo.
- Quais seus pontos fortes?
- Quais seus pontos que precisam de melhoria?
- Quais são suas oportunidades internas e externas?
- Quais são seus dificuldades, limitações e ameaças?
- O que você busca?
- O que precisa acontecer para saber que você alcançou seu objetivo?
- O que você aprendeu com esta auto-análise?
Por fim, se você mantiver tudo isso em mente, estará sempre mais motivado e engajado para o cumprimento de seus objetivos. Se estiver na posição de líder, de tomador de decisões, perceberá que também conseguirá engajar toda sua equipe neste processo de crescimento e desenvolvimento. Independentemente da sua posição profissional atual, seja líder de si mesmo.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][/vc_column][/vc_row]